《劳动法》(2018年修正)第:“ 用人单位应当建立和完善规章制度障劳动者享动权利和履行劳动义务。”第八十九条“ 用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门给予警告,责令改正;对劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。”《劳动合同法》(2013年)第四条第一款:“用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,...
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2022-11-16